焦作

映象网讯（大象新闻·映象网记者 王俊杰）今年以来，焦作市检察院通过打造“一三四”工作格局、实施持续性学习练兵、加强实用性交流研讨，多渠道、多角度开展青年研习活动，加强对青年干警培养，不断提升青年干警履职能力，涌现出了一批先进典型。赵雅鑫同志荣获“全国检察机关未成年人检察业务能手”，郑玲玲、武龙飞和顿艳娜同志荣获“全省十佳公诉人”和“全省优秀公诉人”，第四检察部荣获“焦作青年五四奖章集体”等称号。

着眼长远，打造“一三四”工作格局。焦作市检察院党组高度重视青年干警工作，着眼于“为今后5年、10年乃至更长时期业务骨干、中层干部、领导班子储备力量”的战略高度，明确提出了青年干警“英才养成”这“一个目标”；以党的建设为统领，以团支部委员会换届为契机，整合团支部、青年研习组、志愿服务队“三项工作”；根据部门职能将青年干警组成“四个小组”，其中业务部门两个组、综合部门两个组，选派年轻有为的中层干部担任组长，定期结合自身工作实际，扎实开展务实有效、主题丰富的青年研习活动，加强对青年干警的思想淬炼、实践锻炼、专业训练，着力培养储备一批能办典型案件、能出研究成果、能赢业务竞赛、能提工作质效的优秀青年干警，为推进焦作检察队伍现代化、实现检察工作高质量发展增添发展后劲、提供人才保障。

常态长效，实施持续性学习练兵。充分发挥青年研习组的优势，采取个人自学与集体研讨相结合的方式，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想特别是习近平法治思想。定期向青年干警布置学习内容，开展学习交流会，分享研读心得，做到有学习清单、出学习成果。每季度至少开展一次研习活动，组织青年干警开展主题演讲、座谈沙龙、集中研讨，推动思想碰撞，提升思维广度、深度和高度。按照“缺什么补什么，用什么学什么”的原则，持续开展“大学习、大研讨、大培训、大练兵、大竞赛”活动，有效引领工作质效提升。运用“学习强国”、“检答网”、“焦检青年”交流群、钉钉“授客学堂”等媒介，定期分享领导讲话、重要政策、法律法规、工作方法、优秀稿件等，并开设“青年线上讲坛”。按照“年轻正副职带头、其余年轻干警参与、逐一轮流主讲”的方式，结合岗位职能、业务特点等，每月至少开讲一次、每人至少主讲一题，以微视频等方式将内容分享在交流群内，通过“人人当老师、个个当学生”，鼓励青年干警随时交流工作经验，实现在讲中锻炼、听中收获、思中受益，提升青年干警语言表达、逻辑思维、能说善干的能力。

学用结合，加强实用性交流研讨。以政治学习为统领，同时注重实战实用，广泛开展“奋斗正青春 筑梦新时代”“感悟思想伟力 争做焦检英才”等主题青年研习活动，组织近年来新进人员为事业编制人员、书记员等分享交流公务员备考经验，组织开展新进人员和新转正党员集体廉政谈话会，院领导以“你问我答”的形式对青年干警提出的问题进行“传道授业解惑”。

邀请“墩苗育苗”干部代表交流角色转换后的经历与工作感受，邀请在全国、全省竞赛中获奖的干警结合自己的工作岗位分享成长经历和备赛感受等，激励青年干警汲取榜样力量，弘扬“五四精神”，筑牢初心使命，熔铸理想信念。开展跟班先进学习活动，选取检察英模、业务标兵等先进典型作为跟班对象，与业务部门青年骨干组成学习小组，通过结对跟班学习、寻找差距、弥补短板，实现共学共进、共同提高，形成比学赶超的良好氛围。

【编审：杜晚霞】