焦作

映象网讯（河南广电融媒体记者 孟宪超 许宁 通讯员 郭文华）焦作市示范区宁郭镇按照焦作市示范区党工委要求，扎实开展“六对照六检视”纪律作风整顿活动，坚持把检视问题贯穿活动开展全过程，动员镇、村两级党组织和全体党员干部对标对表，以正视问题的自觉和刀刃向内的勇气，全方位查找问题短板，建立问题清单，认真检视反思，深挖问题根源，明确改进措施，持续推动活动取得实效。

加强教育引导，夯实思想根基

聚焦学习贯彻党的二十大精神，突出政策理论、法律法规、文化素养等学习重点，集中学习2023年全国两会精神以及《中国共产党章程》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党问责条例》、《中国共产党廉洁自律准则》等党内法规制度，印发相关学习资料100份。坚持集中学+自学、领导领学+干部研学、线上学+线下学、政治理论+业务知识等形式，不断推动干部学习教育常态化，各支部开展集中研讨会1次，组织镇村两级党员干部进行理论水平测试，推动党员干部综合素质整体提升。

落实问题整改，形成长效机制

认真制定了《“六对照六检视”纪律作风专项整顿活动实施方案》，组织全体党员干部对照“六对照六检视”中的各项问题，坚持自己找、相互提、组织查、领导点、群众评的方式，深入查摆突出问题，将问题整改工作作为一项政治任务。建立单位和个人问题清单、整改台账，进行限时整改，定期总结回顾，形成“发现问题、整改落实、情况反馈、总结评估”闭环机制。同时，将问题整改落实与深入学习贯彻党的二十大精神紧密结合起来，与谋划、做好全年重点工作紧密结合起来，明晰年度目标任务，以整改实效推动工作进步。

常抓日常监督，多积尺寸之功

坚持抓早抓小、防患未然，全面加强制度建设，健全完善各项规章制度。该镇纪委定期检查考勤制度的执行情况，通过查看考勤签到表，逐个落实人员去向，调查了解工作人员在岗在位情况，有无纪律懒散或作风松弛等现象，进一步严明工作纪律，对违反会议纪律、工作纪律的镇村干部进行批评教育，强化规矩意识，改进工作作风，建设廉洁高效的干部队伍。

焦作市示范区宁郭镇要求全体党员干部立足岗位要求，尽职尽责落实落细各项工作，坚持以群众满意不满意作为检验工作作风实不实、工作成效好不好的标准，把学习教育转作风、问题导向抓整改、担当尽责重实干、服务群众我践行贯穿工作始终，确保活动取得实效，以干部队伍作风大转变促宁郭各项工作争先进位。